Bel direct een hr-expert:
085 - 049 1540100%_onafhankelijk_badge

Is een contract met een arbodienst verplicht?

Vragen op categorie

Home > Blog > Veelgestelde vragen > Is een contract met een arbodienst verplicht?

Ja, een contract met een arbodienst is al sinds jaar en dag verplicht. Per juli 2017 moet zelfs elke werkgever een basiscontract bij een arbodienst hebben. Volgens de Arbowet moet elke werkgever zorgen voor een gezonde en veilige werkomgeving, passende zorg bieden, zieke medewerkers begeleiden en voorlichting geven over arbeidsrisico’s.

In dit basiscontract staat minimaal de volgende punten beschreven:

Verder moet duidelijk beschreven staan hoe en waar de bedrijfsarts, ondernemingsraad en preventiemedewerker(s) regelmatig met elkaar kunnen overleggen.

Dit basiscontract is in de Arbowet opgenomen om medewerkers nog beter te beschermen op een veilige en gezonde werkomgeving. Ook is dit basiscontract er om werkgevers houvast te geven en om duidelijkheid te bieden voor alle betrokken partijen. We hebben hier nog veel uitgebreider over geschreven in het artikel ‘wat houdt het basiscontract arbodienstverlening in?

Elke week gratis de beste HR-Tips

Ontvang gratis de beste HR-tips waarmee je je werk 2 x sneller en 5 x slimmer kunt doen.

60 powertips die elke HR-professional moet kennen

Meld je aan voor de dagelijkse powertip

In onze dagelijkse powertip vertellen we je wat we de afgelopen 10 jaar hebben geleerd over Arbo, Verzuim en HR. We delen de belangrijkste tips en eye-openers die we hebben opgedaan bij het ondersteunen van duizenden klanten. Je leert wat elke HR-professional moet weten over arbo en verzuim en voorkomt je dat je in de meest voorkomende valkuilen stapt.

✓ De 5 dingen die niet mogen ontbreken in je arbo- en verzuimbeleid

✓ De bla bla van PSA

✓ Alles wat je wel en wat je vooral niet mag vragen aan je zieke medewerker