Nieuws

Een aanzienlijk deel van de Nederlandse werknemers kampt met mentale gezondheidsproblemen waar hun werk onder lijdt. Eén op de drie geeft aan hier last van te hebben.

Lees verder

HRM

Werk-privébalans is verslechterd door corona

Voor ruim een derde van de medewerkers is de werk-privé balans slechter geworden sinds de eerste lockdown.

Lees verder

HRM

Organisaties moeten wervingsstrategieën herzien

De traditionele aanpak, het werven van nieuwe werknemers, is in de meeste Europese landen, waaronder Nederland, nog steeds favoriet om het personeelstekort aan te vullen. Een van de veel toegepaste oplossingen is bijscholing van het personeel, wat 70 procent van de werkgevers al doet.

Lees verder

Arbeidsvoorwaarden

Vertrouwen in arbeidsmarkt bereikt nieuw dieptepunt

Minder vertrouwen in de arbeidsmarkt noopt tot meer inzet van werkzoekenden maar ook van werkgevers, blijkt uit onderzoek.

Lees verder

Psychisch verzuim

Ziekteverzuim zorg en welzijn hoogst sinds 2003

Het ziekteverzuim onder werknemers in zorg en welzijn was in het tweede kwartaal van dit jaar 6,1 procent. Dat is het hoogste verzuimcijfer van alle tweede kwartalen na 2003. Zo hoog is het verzuimpercentage bovendien in geen enkele andere bedrijfstak.

Lees verder

HRM

Nieuwe diensten om ondernemers en werkzoekenden te helpen

Google introduceert zoekfunctie voor banen, ontwikkelt trainingsprogramma voor ondernemers in samenspraak met MKB-Nederland en doneert ruim 8,5 miljoen euro.

Lees verder

HRM

Detacheerders zien beperkte daling door corona

Omzet is beperkt gedaald, aandeel vast dienstverband licht gestegen.

Lees verder

HRM

Vertrouwen in arbeidsmarkt bereikt laagste punt

Het vertrouwen in de huidige arbeidsmarkt heeft het laagste punt bereikt sinds 2016.

Lees verder

HRM

Lancering Deltaplan voor Nederlandse arbeidsmarkt

Om de kaalslag in de Nederlandse arbeidsmarkt veroorzaakt door de coronacrisis te lijf te gaan, is minimaal 750 miljoen euro extra nodig. Met dat geld kunnen werknemers, van wie de banen zijn gesneuveld, weer aan het werk worden geholpen en worden begeleid naar nieuw werk.

Lees verder