Nieuws

Verzuimkosten door werkstress lopen op tot 3,1 miljard

Werkstress is nog altijd een belangrijke reden voor verzuim en uitval, zeker ook tijdens de coronacrisis. Ondanks toegenomen maatregelen blijft de werkstress hoog.

Lees verder

Werkgevers gaan leerbudgetten anders inzetten

Werkgevers gaan de komende maanden niet bezuinigen op leerbudgetten voor werknemers, maar ze gaan ze wèl anders inzetten. Inspiratie voor studeren komt zowel van collega als van partner.

Lees verder

Opleidingsbudgetten grotendeels gehandhaafd tijdens corona

Een ruime meerderheid van de werkgevers heeft de opleidingsbudgetten die bedoeld waren voor trainingen, cursussen of opleidingen niet ingetrokken vanwege de coronacrisis.

Lees verder

Corona: thuiswerkers hobbyen en zijn minder loyaal

Corona en thuiswerken zorgt voor minder loyaliteit jegens de werkgever. Er wordt meer aan hobby's gedaan, zo blijkt uit twee onderzoeken.

Lees verder

Aandacht voor sociaal kapitaal essentieel bij hybride werken

Besparen op vastgoed zonder te investeren in een hybride werkplekstrategie heeft negatieve effecten op het ‘sociaal kapitaal’ van een organisatie. De belangrijkste succesfactoren zoals bedrijfscultuur, innovatiekracht, productiviteit en sociaal-professionele cohesie komen daardoor in gevaar.

Lees verder

Bijna twee op de vijf werknemers bereid loon in te leveren voor baanbehoud

Bijna 40 procent van de werknemers wereldwijd is bereid om een loonsverlaging te accepteren als daarmee banen in de eigen organisatie gered kunnen worden die door de coronacrisis onder druk staan.

Lees verder

Werkgevers en thuiswerken: intenties zijn goed, uitvoering moet beter

Werkgevers komen zelf weinig met initiatieven voor werknemers om op een gezonde manier te blijven doorwerken in deze coronaperiode waar thuiswerken volop plaatsvindt. Het werk moet hoe dan ook doorgaan en de werknemers hebben zich maar aan te passen.

Lees verder

Ventilatie voor corona onduidelijk bij 7 op de 10 mkb-bedrijven

Driekwart van de managers in het mkb weet niet of en welke maatregelen zij moeten nemen om corona-veilig te ventileren in hun kantoren. Hierdoor weten zij niet welke maatregelen zij moeten nemen om hun kantoor coronaproof te maken als het gaat om ventilatie.

Lees verder

Voor 6 op de 10 werknemers is het werk veranderd door coronamaatregelen

Drie maanden in de coronacrisis geven zes op de tien werknemers aan dat hun werk is veranderd. Het aantal gerapporteerde burn-outklachten is van hetzelfde niveau als voor de crisis. Ook de werk-privébalans is niet veranderd.

Lees verder

Thuiswerken in korte tijd ingeburgerd, maar sociale aspect vraagt om aandacht

De meerderheid van kantoorwerkers die sinds maart grotendeels vanuit huis werken, hebben zich het thuiswerken volledig eigen gemaakt. Daar staat tegenover dat sociale contacten worden gemist en sommigen zelfs een gevoel van sociale isolatie ervaren.

Lees verder

Week van de RI&E 2020: de ondernemer centraal

Tijdens de 6e editie van 'Week van de RI&E van 21 t/m 25 september, wordt de ondernemer centraal gezet om te zorgen dat de RI&E aansluit op behoeften in bedrijven. Op dit moment is dat onder andere de actualiteit van het coronavirus, die voor specifieke aandachtspunten zorgt op het gebied van gezond en veilig werken.

Lees verder

Coronacrisis heeft traditionele rolpatronen niet veranderd, druk op vrouwen wel groter geworden

Mannen onder de 35 werken meer en nemen aanzienlijk minder zorg- en huishoudelijke taken op zich dan vrouwen.

Lees verder