Home > Blog > Arbodienst >
De Tweede Kamer is op 13 september akkoord gegaan met een aantal belangrijke wijzigingen van de Arbowet. De nieuwe Arbowet gaat onder meer over het recht op een open inloopspreekuur en op een second opinion door een andere bedrijfsarts. Bovendien krijgt elke werkgever de plicht om een basiscontract af te sluiten met een bedrijfsarts of een arbodienst. De mogelijkheid voor een zogenaamde ‘maatwerk-overeenkomst’ blijft daarbij voorbehouden aan de grotere werkgevers mét OR of PVT.
In de wetswijziging worden ook eisen gesteld aan de professionele dienstverlening van de arbodienst of bedrijfsarts. Zo moeten er een onafhankelijke klachtenregeling zijn. De arbodienst of bedrijfsarts krijgt het recht om iedere werkplek te bezoeken. De arbodienst dient minimaal jaarlijks in overleg te gaan met de medezeggenschap en wordt verplicht om beroepsziekten te melden. Werkgevers sluiten een contract af waarin deze zaken helder zijn vastgelegd.
Keuzestress? Vergelijk gratis de beste 45 arbodiensten
Jij vertelt wat je zoekt, wij regelen de rest
✓ De beste arbodiensten al voor je geselecteerd
✓ Enige onafhankelijke arbodienst vergelijkingssite
✓ Persoonlijk advies van dé arbo experts
✓ Meer dan 15.000 klanten
✓ Snel 3 offertes van de beste arbodiensten
Nog ergens hulp bij nodig?
Marco en Bob
Direct advies: 085 - 049 1540
ma - vrij: 9.00 tot 17.00 uur
Klantbeoordelingen
Gerelateerde posts
Gerelateerde posts:
Elke week gratis de beste HR-Tips
Ontvang gratis de beste HR-tips waarmee je je werk 2 x sneller en 5 x slimmer kunt doen.
"*" geeft vereiste velden aan